Salario Emocional

Sean cuales sean tus circunstancias personales, tendrás la libertad de comenzar tu jornada laboral desde las 8:00hrs hasta las 9:30hrs; y de finalizarla -según tu horario de inicio- desde las 17:00hrs hasta las 18:30hrs.

La jornada de los viernes finalizará a mediodía. También habrá flexibilidad para entrar desde las 8:00hrs hasta las 9:30hrs y salir –según tu hora de Inicio- desde las 14:00hrs hasta las 15:30hrs.

La primera semana de cada mes realizaremos la jornada laboral de 8:00hrs a 15:00hrs. Esta jornada también se llevará a cabo durante el mes de agosto.

Según las circunstancias de cada división,se realizarán turnos de guardias por la tarde para cubrir las necesidades de la organización.

Los días especiales son para disfrutarlos con tus seres queridos. Por ello, tendrás libre el día de tu cumpleaños sin tener que recuperar esa jornada laboral.

Si tienes hijos y hay días importantes en el centro escolar como las actuaciones de carnaval, fin de curso o Navidad; podrás solicitar permiso a tu responsable para ausentarte el tiempo que dure la misma y disfrutar de esos momentos junto a ellos.

En todas las sedes del Grupo Corporativo Caliche se proporciona aparcamiento para los compañeros que se desplacen con su vehículo.

En las sedes de más de 200 empleados, se proporciona una plaza de parking cubierta nominativa.

Además, se facilita plaza para las visitas, clientes o proveedores, así como zonas habilitadas para otros vehículos como bicicletas.

Las instalaciones de todas las sedes cuentan con espacios confortables para comer, dotados con los recursos necesarios (microondas, frigorífico y máquina de vending).

Además, también hay disponibles zonas para el descanso y relax.

Tienes la opción de enviar/recibir paquetes personales. De la misma manera, las instalaciones disponen de espacios habilitados para su almacenamiento durante tu jornada laboral.

En las instalaciones de más de 200 empleados, ofrecemos un espacio inclusivo que respeta la diversidad religiosa, incluyendo una sala de culto para aquellos de fe musulmana.

Esto permite a nuestros compañeros practicar sus creencias con comodidad y promueve un ambiente de respeto y tolerancia en el lugar de trabajo.

Como parte de nuestro compromiso con el deporte y la salud física, cubrimos la inscripción a eventos deportivos que patrocinamos.

Esta iniciativa no solo promueve un estilo de vida activo y saludable, sino que también fomenta el

espíritu de equipo y la participación en actividades que apoyan nuestros valores corporativos.

Ofrecemos sesiones de fisioterapia en las instalaciones de más de 200 empleados. Sesiones de media hora que tendrán un precio de 10€, el resto del importe lo abonará la empresa.

Estas sesiones están integradas en la jornada laboral sin necesidad de recuperar el tiempo empleado. Esta medida busca promover tu salud y comodidad en el trabajo.

Dentro del desarrollo físico y emocional, Caliche también realiza de manera periódica eventos internos para promover un estilo de vida saludable dentro y fuera de la oficina.

Se trata de actividades, talleres y conferencias en las que contamos con profesionales del sector Para conocer y poner en práctica hábitos de vida saludables.

En aquellas sedes de más de 200 trabajadores, se dispone de equipos de desfibrilación y, a través de la empresa certificadora, se proporciona la formación especializada para su uso y primeros auxilios en caso de accidente vascular.

En áreas propensas a desastres naturales, la empresa ofrece un apoyo inmediato en caso de emergencias.

Tras la declaración de zona catastrófica por las autoridades competentes, proporcionamos un anticipo de hasta 2.000 € sin intereses, con acuerdos de reembolso adaptados a las necesidades individuales de los compañeros.

El bienestar de las personas es una prioridad en Caliche.

Por ello, dispondrás de un servicio de atención

psicológica y nutricional por teléfono.

Este servicio, ofrecido por la empresa Vitaly, es gratuito, anónimo e ilimitado. Está disponible de lunes a viernes, de 9:00hrs a 20:00hrs y cuenta además con servicio de urgencias las 24h para la atención psicológica.

Cuando el cuerpo está bien, la motivación y el trabajo fluyen: ayudamos a soltar tensiones y recargar energía.

En sedes de más de 200 trabajadores disponemos de sesiones de pilates para cuidar cuerpo y mente durante la jornada.

Este servicio, guiado por una instructora de yoga y pilates cualificada es gratuito para todos los compañeros.

Se imparte el primer y tercer martes de cada mes, de 14:30 a 15:30 (plazas limitadas).

Para utilizarlo, solo necesitas reservar tu plaza escribiendo a Rocío, la instructora, al 613 93 43 59. Es necesario traer ropa cómoda, esterilla y agua.

La transparencia y la política de definición de puestos y categorías profesionales permite tener un plan de carrera claro y definido, eliminando factores subjetivos, y permitiendo mantener el organigrama de la compañía alineado con las funciones.

VACANTES

Es fundamental que los equipos tengan la oportunidad de crecer dentro de la empresa y sentirse libre de cambiar de posición, área o incluso unidad de negocio.

Las vacantes se publican en primer lugar de manera interna, dando prioridad a los compañeros. Si no se cubren, se publican de manera externa.

Creemos firmemente en la continua actualizaciónde conocimientos académicos y en el desarrollo del talento, por ello, Caliche invierte en la formación de los compañeros.

De manera periódica y por petición de cualquier compañero y/o responsable se establecen formaciones para las demandas y necesidades profesionales en el sector donde se desarrolla una profesión.

Dentro del plan de carrera y del futuro de la compañía, está el de formar a los grandes líderes del mañana. Nace así el MBA Executive Grupo Caliche, un programa de formación, homologado por una universidad de prestigio, dirigido a los compañeros de cualquier división para adquirir las habilidades y aptitudes de un directivo.

Para acceder será necesario realizar una prueba de acceso. Caliche cubrirá el total del importe de este máster.

*Las ediciones se realizarán cada trienio. En cualquier caso, las convocatorias estarán sujetas a las necesidades de la empresa.

Si lo necesitas, podrás solicitar el anticipo de la nómina al departamento de Personas y Talento.

Podrás hacerlo un máximo de 2 veces al año. Lo mismo ocurre con la paga extra. Si tienes establecido tu sistema de retribución en una asignación  de 14 pagas anuales, podrás solicitar el anticipo de esta a su fecha oficial de cobro.

En ocasiones, necesitamos despejar dudas sobre ciertas gestiones que queremos realizar en nuestra vida personal más allá del ámbito laboral.

Para ello, disponemos de dos servicios de atención individual para este tipo de consultas.

 Asesórate, es el servicio que presta el equipo del Departamento de Personas y Talento, para abordar inquietudes personales como, por ejemplo, cuestiones relacionadas con la renta.

Consúltanos es el servicio que presta el Departamento Jurídico para cualquier aspecto relacionado con materias legales.

En nuestro firme compromiso por alcanzar la excelencia y vinculado a las sensaciones de toda nuestra comunidad, implementamos un canal de comunicación interna totalmente anónimo denominado Caliche te Escucha.

A través de él, todos los compañeros tienen la oportunidad de mantener un diálogo –de carácter anónimo- con la dirección de la compañía y con el que expresar propuestas de mejora, inquietudes o sugerencias.

La jubilación es un momento clave de nuestras vidas. Culmina una etapa profesional y se abre paso otra personal apasionante.

Como muestra de agradecimiento por tu lealtad y continuidad en la empresa, Caliche regala a aquellos compañeros, que tuvieran un cargo de directivo de grupo corporativo caliche, el coche de empresa del que disponian hasta su jubilación. 

La Navidad en Caliche tiene un significado muy especial y nos encanta compartir esta época tan señalada con nuestra familia Caliche.

Además de tener un pack de detalles corporativos, todos los compañeros entran en el gran sorteo de regalos que realiza la empresa. Una iniciativa que cuenta con más de 200 premios.

Además de los regalos navideños, Caliche celebra, en esta época tan señalada, su Christmas Day.

Una fiesta con divertidas atracciones, animaciones y comida en los jardines de la sede central para disfrutar juntos del espíritu navideño.

Aquellos compañeros que vivan a más de 30km de la sede de trabajo, reciben un apoyo económico de combustible, independientemente del tipo de carburante que tenga el vehículo.

Sorteo de Combustible

Independientemente de su distancia al lugar de trabajo, cualquier compañero/a puede solicitar una tarjeta para repostar en los surtidores de la empresa a precio bonificado con pago mensual.

Utilizando esta tarjeta, entrarás en el sorteo mensual de todo el repostaje de carburante durante un mes.

Tu trabajo y resultados no sólo tienen un impacto positivo en la organización; sino que, además, conlleva un reconocimiento y aliciente.

Caliche organiza de manera anual su Viaje de Incentivos. Una experiencia única que viven aquellos compañeros que figuran en las primeras posiciones de Plan Integra.

El premio se basa en los billetes de ida y vuelta así como estancia en el destino escogido por la organización para el compañero/a y su acompañante. Disfrutarás de este viaje con el resto de compañeros premiados y sus acompañantes

*Este incentivo computa como retribución en especie.

*Más información sobre Plan Integra: planintegra@caliche.es

En las sedes de trabajo con más de 200 trabajadores, se habilitan espacios para la lactancia.

En ellos, se garantiza la intimidad y el confort, así como otras condiciones como la temperatura adecuada, luz natural, ventilación, etc.

Además, las usuarias podrán hacer uso del frigorífico de las instalaciones para conservar si así lo desean la leche extraída durante la jornada laboral.

Los compañeros de Caliche tienen acceso al 40% de descuento en las cuotas mensuales de New Castelar College, permitiendo así que tus hijos estudien desde las etapas más tempranas (creché) hasta las últimas etapas, como bachillerato.

* Este descuento aplica a las tasas de la escolarización, quedando excluidos servicios adicionales como el transporte en autobús, el servicio de comedor y las actividades extraescolares.

En caso de fallecimiento de un compañero/a en un accidente laboral o como consecuencia de una enfermedad motivada por el desempeño de sus funciones dentro de la compañía, Caliche asumirá los costes de la educación de los hijos, siempre y cuando curse sus estudios en New Castelar College y su rendimiento académico le permita cursar la formación completa hasta su mayoría de edad.